Wie können sich Personalentwickler, Führungskräfte und Unternehmer*Innen auf die vielen parallelen und oft exponentiellen Veränderungen unserer Zeit einstellen?

Die immer weiter steigenden Anforderungen an die Menschen ist durch den Anpassungsdruck auf die Geschäftsmodelle durch neue Technologien, zunehmende Auswirkungen des Klimawandels, gesellschaftliche Umbrüche und  Fachkräftemangel ist enorm. 

An diesen zentralen Positionen werden Menschen benötigt, die resilient, ganzheitlich und integrativ agieren, sich auf Veränderungen einstellen und mit Komplexität und Widersprüchlichkeit souverän umgehen können.

Mit einer Mischung aus Wissen, Impulsen, Austausch und Reflektion, bieten wir Ihnen ein Format, das Ihre eigene Weiterentwicklung fördert. 

Die kompakten "Impuls-Trainings" lassen sich zeitlich in den Führungsalltag integrieren.

Unabhängige Experten vermitteln ihr Wissen zu einem spezifischen Entwicklungsthema - zusätzlich begleitet durch einen Facilitator mit dem Fokus auf die individuelle Entwicklung der Teilnehmenden.